11月17日上午，七大队在四楼会议室组织召开职能科室中层干部大会。队党委书记郭建洪宣读中层干部职务任免等相关文件并开展集体谈话，队长谢启兴提工作要求，纪委书记孙全福作集体廉政提醒谈话。

会议现场

会上，郭建洪宣读了中共四川省第七地质大队委员会《关于职能机构设置的通知》《关于尹洁等同志职务任免的通知》《关于调整队领导班子成员工作分工的通知》三份文件，并围绕德、能、勤、绩四个方面做集体谈话，要求全体干部养成良好的政治品德、社会公德、家庭美德、职业道德，自觉加强学习，不断提升业务水平和工作能力，在工作中保持勤奋，做好服务，以踏实的工作态度、务实的工作作风，确保职能科室高效运转，为七大队高质量发展贡献力量。

郭建洪作集体谈话

谢启兴表示，本次职能部门调整是局党委对下属地勘单位整合组建后续工作推进的具体要求，符合广大干部职工的期盼和诉求，在推进过程中得到了大家的支持与配合。为做好下一步工作，谢启兴要求：

一是提高站位，坚决服从队党委的决策部署，增强科室改革的责任担当。

二是强化措施，扎实推进“9+3”科室调整后续工作。快速推进工作对接，尽快完成工作交接，按照工作要求及时进行人员调整；服从大局，理清工作职能和分工，增强服务意识，提高业务素质，转变工作作风，建设高效服务型科室机关；按照“精干、高效、服务”原则，于11月30日前确定各科室职能和编制。

三是加强科室改革的组织领导。本次调整恰逢七大队党的建设、经济发展、自身建设三大考核目标冲刺阶段，分管领导要切实加强领导，及时发现、解决问题，严格遵守改革期间各项纪律要求，推动两个单位深度融合，确保机关科室三定方案、人员调整、工作交接等平稳过渡，各项目标推进有力，为2024年年初实体整合奠定坚实基础。

谢启兴提工作要求

孙全福从“提高政治站位，坚决拥护改革”“正确对待个人进退流转，坚决服从组织安排”“严守纪律要求”“履行好‘一岗双责’”“做好廉洁自律表率”五个方面开展集体廉政提醒谈话。

孙全福作集体廉政提醒谈话

根据文件，本次调整后七大队内设职能机构包括办公室、党群办公室、纪检监察科、财务科、审计科、人事科、离退休人员工作科、工会办公室、后勤保障科等9个公共管理机构和经营管理科、安全管理科、地质技术科等3个业务管理机构。

在乐队领导、职能科室中层干部共50余人参加会议。